ارزیابی جامع نقاط ضعف و قوت ساختار سازمانی

ارزیابی ساختار سازمانی برای شناسایی نقاط قوت، چالش‌ها و فرصت‌های بهبود در نقش‌ها و ارتباطات کاری.

دامنه و جزئیات همکاری پس از بررسی شرایط و نیازهای مجموعه مشخص می‌شود.